Ce remunerație minimă și ce cotă forfetară se plătesc pentru zilierii de la pășunatul oilor?
Pășunatul sezonier tradițional al oilor, caprelor și bovinelor, în regim semiliber, are un capitol separat în Legea 52/2011 (Capitolul II^2), cu reguli diferite de restul zilierilor. Pe scurt:
- remunerația brută orară poate coborî până la 50% din valoarea orară a salariului minim;
- netul nu poate fi sub 50% din salariul minim brut, la care se adaugă cel puțin cazarea și masa;
- beneficiarul plătește o dată pe an o cotă forfetară de 10% din salariul minim brut, pentru fiecare lucrător, iar din ea se transferă CAS-ul datorat.
Temeiul legal
„(1) Prin excepție de la prevederile art. 11 alin. (2) , pentru activitatea desfășurată de către zilierii prevăzuți în prezentul capitol, cuantumul remunerației brute orare stabilite de părți nu poate fi mai mic decât 50% din valoarea/oră a salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată. (2) Remunerația netă nu poate fi mai mică decât 50% din salariul minim brut pe țară garantat în plată stabilit potrivit legii, la care se adaugă și alte drepturi, în bani sau în natură, care reprezintă cel puțin cheltuieli de cazare și masă." — Legea 52/2011, art. 13^10 (sursă: anaf_surse/legea_52_2011_exercitarea_activitati_caracter_ocazional_desfasurate.txt) „(1) Beneficiarul sau un împuternicit al acestuia este obligat la plata unei cote forfetare ce reprezintă un procent de 10% din salariul minim brut pe țară garantat în plată în vigoare la data plății, pentru fiecare lucrător, conform normei stabilite de venit/persoană potrivit prezentei legi." — Legea 52/2011, art. 13^8 alin. (1) (sursă: anaf_surse/legea_52_2011_exercitarea_activitati_caracter_ocazional_desfasurate.txt) „(2) Plata cotei forfetare prevăzută la alin. (1) se face o dată pe an, în condițiile stabilite prin ordinul comun prevăzut la art. 13^9 alin. (2) . (3) Prin excepție de la prevederile art. 9 alin. (2) , din cota forfetară se transferă către bugetul asigurărilor sociale de stat sumele aferente contribuției prevăzute la art. 9 alin. (1) ." — Legea 52/2011, art. 13^8 alin. (2)-(3) (sursă: anaf_surse/legea_52_2011_exercitarea_activitati_caracter_ocazional_desfasurate.txt)
Ce înseamnă concret:
- Cui se aplică: doar zilierilor din creșterea animalelor în sistem extensiv, prin pășunat sezonier tradițional al ovinelor, caprinelor sau bovinelor, în regim semiliber.
- Salariul minim de referință e cel în vigoare la data plății. În semestrul II 2026, acesta este 4.325 lei.
- Norma de venit pe persoană se stabilește în funcție de numărul de animale pe care le poate îngriji un zilier, prin ordin comun al miniștrilor agriculturii, muncii și finanțelor (art. 13^9 alin. (2)). Cota se calculează „conform normei".
- CAS nu se mai calculează separat de beneficiar: se transferă din cota forfetară (art. 13^8 alin. (3)).
- Durata: cel mult 180 de zile pe an la același beneficiar (art. 13^7 alin. (1)).
- Registrul electronic se întocmește lunar pentru acești zilieri (art. 13^11).
SC Exemplu SRL are o stână și folosește 3 ciobani zilieri. Plătește cota forfetară în octombrie 2026, când salariul minim este 4.325 lei. Rezultă 10% × 4.325 = 432,50 lei pe lucrător, deci 3 × 432,50 = 1.297,50 lei pe an, dacă fiecare cioban corespunde unei singure norme de venit. Netul fiecărui cioban nu poate fi sub 50% × 4.325 = 2.162,50 lei, la care se adaugă cazarea și masa. Legea nu precizează expres perioada la care se raportează acest prag.
Ce se greșește în practică
- Se aplică regula de 50% oricărui zilier din agricultură. Ea privește doar pășunatul tradițional din Capitolul II^2.
- Cota forfetară se calculează la salariul minim din luna angajării, nu la cel „în vigoare la data plății".
- Se calculează CAS separat, peste cota forfetară, deci de două ori.
- Cazarea și masa se trec ca „bonus" și intră în pragul net. Legea le adaugă peste pragul de 50%.
Ce face iConta.eu
Nota standard de zilier din „Contracte speciale (zilieri, mandat, cenzori)" aplică regimul general: CAS 25% și impozit de 10%, cu plata netului. iConta.eu nu are un calcul dedicat pentru cota forfetară de la pășunat și nu aplică pragul de 50%. Pentru acești zilieri, suma cotei și înregistrarea ei se stabilesc de contabil și se înregistrează prin notă contabilă.