Arsuri grave din accident de muncă: indemnizația este 100% până la vindecare?
Da, dar numai pentru arsurile descrise exact în lege. Salariatul înregistrat cu accident de muncă care a suferit arsuri de gradul IIB–III în anumite zone ale corpului, sau arsuri de gradul III care acoperă cel puțin 10% din suprafața corporală, primește o indemnizație de 100% din media veniturilor din salarii, nu de 80% cât prevede regula generală. În plus, indemnizația se acordă pe toată perioada de tratament, până la vindecare, inclusiv pentru recuperare, fără plafonul obișnuit de 183 de zile și fără limita de 90 de zile a prelungirii.
Regula a fost introdusă în Legea 346/2002 în noiembrie 2024. Materialele mai vechi nu o conțin.
Temeiul legal
„(1) Asigurații sistemului de asigurare pentru accidente de muncă și boli profesionale înregistrați cu accident de muncă, care au suferit arsuri de gradul IIB-III localizate pe față, scalp, mâini, picioare, organe genitale, perineu, articulații mari și/sau arsuri de gradul III cu alte localizări, dar care afectează cel puțin 10% din suprafața corporală, beneficiază de indemnizație pentru incapacitate temporară de muncă în cuantum de 100%, din media veniturilor din salarii sau asimilate salariilor. (2) Prin excepție de la prevederile art. 35 și 36 alin. (3) , în cazul asiguraților prevăzuți la alin. (1) , indemnizația pentru incapacitate temporară de muncă se acordă pe toată perioada de tratament, până la vindecare, inclusiv pentru perioada de recuperare." — Legea 346/2002, art. 36^1 (sursă: anaf_surse/legea_346_2002_consolidat.txt)
Condițiile, pe rând:
- Accident de muncă înregistrat. Salariatul trebuie să fie „înregistrat cu accident de muncă" în sistemul de asigurare. Arsurile din afara muncii nu intră aici.
- Tipul și localizarea arsurii. Sunt două situații:
- arsuri de gradul IIB–III pe față, scalp, mâini, picioare, organe genitale, perineu sau articulații mari;
- arsuri de gradul III cu alte localizări, dacă afectează cel puțin 10% din suprafața corporală.
- Cuantumul e de 100% din media veniturilor din salarii sau asimilate salariilor. Baza de calcul se stabilește după art. 19.
- Durata e până la vindecare. Alin. (2) înlătură expres plafonul de 183 de zile (art. 35) și limita prelungirii de 90 de zile (art. 36 alin. (3)).
Restul regulilor rămân aceleași. Primele 3 zile de incapacitate le suportă angajatorul (art. 34). Cuantumul special (100%) și recuperarea privesc situația de după confirmarea caracterului de muncă al accidentului de către casa de pensii; până la confirmare, indemnizația se plătește în regimul concediului medical obișnuit (OUG 158/2005), iar după confirmare se recuperează diferențele de la casa teritorială de pensii (art. 19 alin. (6) și (7), art. 33 alin. (5)).
Un salariat al SC Exemplu SRL suferă la locul de muncă arsuri de gradul III pe mâini. Accidentul e înregistrat ca accident de muncă. Baza de calcul este 6.000 lei, iar luna are 21 de zile lucrătoare.
- Indemnizația pe zi: 6.000 / 21 × 100% = 285,71 lei. La regula generală de 80%, ar fi fost 228,57 lei.
- Concediul durează 8 luni, până la vindecare. Plafonul de 183 de zile nu se aplică, iar indemnizația continuă pe toată perioada tratamentului și a recuperării.
Ce se greșește în practică
- Se aplică 80% din reflex și la arsurile grave, deși art. 36^1 prevede 100%.
- Plata se oprește la 183 de zile sau după 90 de zile de prelungire, deși pentru aceste cazuri legea înlătură expres ambele limite.
- Se aplică 100% oricărei arsuri, fără verificarea gradului, a localizării sau a procentului de suprafață corporală.
- Regula se aplică unei arsuri care nu provine dintr-un accident de muncă înregistrat.
Ce face iConta.eu
În iConta.eu, certificatul se introduce în fișa salariatului cu codul de indemnizație, iar indemnizația intră în statul de plată și în D112. Pentru codul de accident de muncă, calculatorul propune implicit procentul de 100%, dar nu verifică dacă sunt îndeplinite condițiile de la art. 36^1. Încadrarea (gradul, localizarea și suprafața arsurii, din documentele medicale) o face contabilul, care verifică și împărțirea pe primele 3 zile după art. 34.